Descripción
Con el Cursos El contrato de trabajo y el cálculo de la nómina . Conocer los diferentes tipos de contrato y sus características. Aprender a confeccionar paso a paso una nómina, y estudiar todos los conceptos que se incluyen en ella.
Horas Lectivas: 25
Precio: 170 €
Campus Virtual abierto 24/7. No hay horarios. Estudia a cualquier hora de cualquier día. Permanece en el Campus todo el Tiempo que necesites. No tienes que estar un Tiempo Mínimo ni Máximo en el Campus. Curso 100% Online. UD1. Introducción. UD2. Modalidad de contratación Supuestos Prácticos. UD3. Cálculo de una nómina (I). Ejercicio simulado 1. UD4. Cálculo de una nómina (II). Ejercicio simulado 2. UD5. Cálculo de una nómina (III). Ejercicio simulado 3. UD6. Cálculo de una nómina (IV). Ejercicio simulado 4. UD7. Cálculo de una nómina (V). Ejercicio simulado 5. UD8. Cálculo de una nómina (VI). Ejercicio simulado 6. UD9. Supuesto completo. Anexo 1. Fórmulas laborales. Anexo 2: Fórmular IRPF. Anexo 3: Normativa laboral de interés. Anexo 4: Páginas web de consulta. Todos nuestros cursos online cuentan con un tutor online: El tutor te corregirá los ejercicios y exámenes a través del Campus. Te resolverá todas las posibles dudas que te puedan surgir sobre el temario a través del Campus o por Email.
1.1. Conceptos básicos del derecho laboral. Fuentes.
1.2. Regímenes de la seguridad social.
1.3. Inscripción en la seguridad social.
1.4. El salario. Concepto y clases.
1.5. La cotización.
1.6. Sistema Red.
2.1. Introducción. El contrato de Trabajo.
2.2. Modalidades de contratación.
3.1. Datos de empresa y trabajador.
3.2. Cálculo de devengos.
3.3. Bases y cuotas de cotización.
3.4. Deducciones.
3.5. Líquido a percibir.
4.1. Datos de empresa y trabajador.
4.2. Cálculo de devengos.
4.3. Bases y cuotas de cotización.
4.4. Deducciones.
4.5. Líquido a percibir.
5.1. Datos de empresa y trabajador.
5.2. Cálculo de devengos.
5.3. Bases y cuotas de cotización.
5.4. Deducciones.
5.5. Líquido a percibir.
6.1. Datos de empresa y trabajador.
6.2. Cálculo de devengos.
6.3. Bases y cuotas de cotización.
6.4. Deducciones.
6.5. Líquido a percibir.
7.1. Datos de empresa y trabajador.
7.2. Cálculo de devengos.
7.3. Bases y cuotas de cotización.
7.4. Deducciones.
7.5. Líquido a percibir.
8.1. Datos de empresa y trabajador.
8.2. Cálculo de devengos.
8.3. Bases y cuotas de cotización.
8.4. Deducciones.
8.5. Líquido a percibir.
9.1. Confección de nóminas.
9.2. Cálculo de cuotas a ingresar.