Matricula: Abierta
Modalidad: E-learning
Precio: 85,00 €
Horas lectivas: 25
Forma de pago Tarjeta bancaria, PAYPAL y transferencia bancaria
OBJETIVOS
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Comprender el proceso de la selección de manera global y esquemática.
- Conocer en profundidad del concepto de talento para saber cómo gestionarlo desde el punto de vista de su captación.
- Identificar los distintos pasos para ser un seleccionador de éxito: reclutamiento, preselección y selección de personal.
- Recordar las distintas técnicas a utilizar en cada momento del proceso.
- Comprender el proceso de reclutamiento en la Red en profundidad y detalle.
- Conocer las distintas herramientas que ofrece Internet para reclutar candidatos.
- Identificar mejor manera para reclutar cada tipo de profesional y puesto de trabajo a través de la Red.
- Aprender a utilizar los operadores de búsqueda, hacer x-ray en la web y utilizar las redes sociales como reclutador 2.0.
- Comprender el proceso de la selección desde un punto de vista informatizado.
- Conocer en profundidad las herramientas disponibles para la realización de la selección de los candidatos reclutados.
- Identificar las diferencias entre los test y la entrevista final de selección, así como sus herramientas.
- Recordar las distintas técnicas actuales existentes en la Red para la toma de decisión final.
GUÍA DIDÁCTICA PARA REALIZAR EL CURSO.
Una vez hayas adquirido el curso, te enviaremos las claves de usuario y contraseña, para que puedas acceder a través de nuestra web www.estudiosanamar.es, al campus virtual.
En nuestro campus virtual, tendrás el temario del curso, con todos los contenidos del mismo, con ejercicios integrados, que te permitirá afianzar los conocimientos, para que al finalizarlo, estés totalmente preparado en la materia que has estudiado. Cualquier duda que tuvieses durante el curso, te lo resolverá un tutor especializado.
Al finalizar el curso, tendrás titulo acreditativo, del curso realizado
PLAN DE ESTUDIOS
- Visión breve y general del proceso se selección
- El proceso de selección de personal
- Reclutamiento de personal en la Red
- Reclutamiento en la Red (2.0)
- Ventajas e inconvenientes de utilizar la Red
- Métodos de reclutamiento en la Red
- Búsquedas de candidatos en la Red
- Características del reclutador 2.0
- Selección en la Red
- Test y pruebas de evaluación
- Internet testing
- La entrevista virtual virtual