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Enseñanza Virtual

Curso de Auxiliar Contable

Con este curso de Auxiliar Contable conocerás cómo funciona una empresa, la organización en los departamentos, los programas informáticos más habituales, como se trabaja en una oficina, archivos, gestión con clientes y proveedores, gestión de agendas así como la correspondencia habitual.

Matricula: Abierta 

Modalidad: E-learning

Horas lectivas: 240

Precio:  300 Euros        135 Euros.    – PROMOCIÓN LIMITADA 

Forma de pago Tarjeta bancaria, PAYPAL y transferencia bancaria

 

mattric

 

Curso de Auxiliar Contable , Metodología

El contenido de este curso ha sido realizado por un equipo de expertos en la materia. Presenta contenidos, de forma atractiva e intuitiva para que puedas realizar el aprendizaje de forma clara.

Curso de Auxiliar Contable, Objetivos

El Curso está dirigido, a que conozcas como funciona una empresa, la organización en los departamentos, los programas informáticos más habituales, como se trabaja en una oficina, archivos, gestión con clientes y proveedores, gestión de agendas así como la correspondencia habitual.

Aprenderás a redactar una carta comercial y un correo electrónico de empresa. Conocerás, cómo se gestionan los departamentos de compras y ventas.Obtendrás conocimientos, del departamento personal y de contabilidad de la empresa

Curso de Auxiliar Contable , Servicios Tutoría

El alumno, podrá contactar con los profesores y realizar todo tipo de consultas y dudas, sobre el curso. El profesor realizará un seguimiento del alumno, para poder ayudarle con lo que necesite. 

Curso 100% modalidad elearning a través de nuestro campus virtual. Lo podrás adaptar a cualquier horario y día de la semana, para que lo puedas compaginar con tu vida habitual. Tienes hasta seis meses para terminarlo, aunque lo puedes acabar antes dependiendo del tiempo que le puedas dedicar. 

Para bonificar este curso, a través de la fundación tripartita, fundae, accede aquí 

Tutor del Curso 

Juan Moreno

Licenciado en Administración y Dirección de Empresas. Consultor en activo de empresas

MBA Avanzado en Dirección de Empresas y Administración Públicas.

20 años de profesor de Contabilidad y Economía de Empresas 

Curso de Auxiliar Contable , Plan de Formación

Módulo I: La Empresa  1 – Definición de empresa

 2 – Tipos de empresa

 3 – Organización interna de la empresa

 4 – Elección de formas jurídicas

5 – Formas Jurídicas de la empresa.

Módulo II: Gestión de comunicaciones  

 6 – Comunicaciones en la empresa

 7 – Comunicación escrita

8 – Comunicación telefónica

Módulo III: Ofimática 

 9 – Conocimiento del equipamiento informático.

 10 – Gestión con procesadores de texto.

 11 – Gestión con hojas de calculo.

 12 – Aplicaciones de correo electrónico – Internet

Módulo IV: Gestiones administrativas básicas  

 13 – Gestión de archivos.

 14 – Gestión con proveedores. (Pedido, Albarán, Factura, Abonos)

 15 – Gestión con clientes (Atención al cliente, Gestión com. Ventas)

16 – Gestión de la correspondencia de una empresa.

 17 – Gestión de agendas.

Módulo V: Gestión de personal  

18 – Identificación documental para la gestión laboral

19 – Confección del contrato de trabajo.

 20 – Confección del recibo de salarios.

 21 – Gestión y control del personal (permisos, vacaciones, bajas)

Módulo VI: OFFICE 2010

 I. MICROSOFT WORD

1. Aspectos de Word 2010

2. Gestionar documentos

3. Edición básica de texto

4. Formato de texto

5. Diseño de página

6. Insertar elementos

 II. EXCEL

1. Aspectos de Excel 2010

2. Gestionar libros de trabajo

3. Edición básica de hojas de cálculo

4. Formato de celdas

 III. ACCESS

1. Microsoft Access 2010

2. Aspectos  de Access 2010

3. Elementos de Access 2010

4. Las tablas

 IV. POWERPOINT

1. Aspectos  de PowerPoint 2010

2. Gestionar presentaciones

3. Edición básica de diapositivas

MóduloVI: CONTABILIDAD INICIAL 

 1. INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD
1.1. CONCEPTO Y OBJETIVOS DE LA CONTABILIDAD
1.2. EL PATRIMONIO DE LA EMPRESA
1.3. LOS INSTRUMENTOS CONTABLES
1.4. EL CICLO CONTABLE EN LA EMPRESA

 2. COMPRAS Y VENTAS DE MERCADERÍAS
2.1. LA CONTABILIZACIÓN DE LAS EXISTENCIAS
2.2. LA CONTABILIZACIÓN DE LAS COMPRAS DE MERCADERÍAS
2.3. LA CONTABILIZACIÓN DE LAS VENTAS DE MERCADERÍAS
2.4. LA CONTABILIZACIÓN DE LOS ENVASES Y EMBALAJES

 3. INGRESOS Y GASTOS EN LA EMPRESA
3.1. GASTOS DE PERSONAL
3.2. SERVICIOS EXTERIORES
3.3. SUBVENCIONES
3.4. GASTOS FINANCIEROS Y EXCEPCIONALES
3.5. INGRESOS FINANCIEROS Y EXCEPCIONALES

4. PROVEEDORES, ACREEDORES, CLIENTES Y DEUDORES DEL TRÁFICO
4.1. INTRODUCCIÓN
4.2. CLIENTES Y DEUDORES
4.3. PROVEEDORES Y ACREEDORES
4.4. ANÁLISIS DE EFECTOS COMERCIALES
4.5. ACEPTACIÓN DE LOS EFECTOS COMERCIALES

 5. LA PERIODIFICACIÓN CONTABLE
5.1. EL PRINCIPIO DE DEVENGO
5.2. INGRESOS Y GASTOS EN SITUACIONES ANTICIPADAS
5.3. INGRESOS Y GASTOS EN SITUACIONES DIFERIDAS

 6. INMOVILIZADO Y AMORTIZACIÓN EN LA EMPRESA
6.1. CONCEPTO Y CLASES DE INMOVILIZADO
6.2. TIPOS DE VALORES DE INMOVILIZADO
6.3. EL INMOVILIZADO MATERIAL
6.4. EL INMOVILIZADO INTANGIBLE
6.5. ENAJENACIÓN DE ELEMENTOS DE INMOVILIZADO
6.6. LA AMORTIZACIÓN DEL INMOVILIZADO

 7. LAS PROVISIONES DE LA EMPRESA
7.1. CONCEPTO Y CLASIFICACIÓN DE PROVISIONES
7.2. LAS PÉRDIDAS RECUPERABLES DE PARTIDAS EMPRESARIALES
7.3. TIPOLOGÍA DE PROVISIONES

 8. LOS VALORES NEGOCIABLES
8.1. CONCEPTO Y TIPOS DE VALORES NEGOCIABLES
8.2. ADQUISICIÓN Y VENTA DE VALORES NEGOCIABLES
8.3. INVERSIONES FINANCIERAS DE LA EMPRESA
8.4. ADMISIÓN DE TÍTULOS A COTIZACIÓN
8.5. LOS DERECHOS DE SUSCRIPCIÓN.